巡回サイトヘッドライン

ドン・キホーテ 労働基準法違反(長時間労働)で書類送検

引用元タイトル【DQNの殿堂】ドンキ、3ヶ月で415時間残業させ書類送検

引用元url: http://hayabusa3.2ch.sc/test/read.cgi/news/1453981846/

1 2016/01/28(木) 20:50:46.73
3カ月で415時間残業させた疑い ドンキを書類送検

従業員に3カ月で最長415時間の残業をさせたとして、東京労働局は28日、ディスカウント店運営のドン・キホーテ(東京)と同社の執行役員ら8人を労働基準法違反(長時間労働)の疑いで東京地検に書類送検した。
働きすぎ防止のため国が立ちあげた対策班が捜査を進めていた。

同局によると、ドン・キホーテは町屋店と町田駅前店で2014年10~12月、従業員2人に労使協定で定める残業の限度(3カ月120時間)を上回る最長415時間45分の残業をさせた疑いがある。
荻窪駅前店やめじろ台店など他の3店でも15年1~3月、従業員4人に最長265時間30分の残業をさせたという。3カ月で415時間残業させた疑い ドンキを書類送検:朝日新聞デジタル

荒川区, 東京都 - Google マップ

ドン・キホーテ町屋店

株式会社ドン・キホーテ(英: Don Quijote Co., Ltd.)は、関東地方を中心に、日本の主要都市で主に総合ディスカウントストアを展開する企業。
2013年12月、商号を株式会社ドンキホーテホールディングスへ変更し、持株会社体制に移行。同年8月に設立した新会社に会社分割で事業を承継し、新会社が株式会社ドン・キホーテの商号を継承した。
略称はドンキ。本社は東京都目黒区青葉台。店舗ロゴなどにおいてはドン.キホーテと、ドンとキホーテの間がピリオド(.)の表記となっている。
関連会社に長崎屋、ドイトがある。このうち、長崎屋については、自ブランドからドン.キホーテブランドに転換して営業している拠点(秋田店など)もあり、さらに入間店はドイトが運営している(もともとドイトだった店舗を転換し、継続してドイトが運営している。他のドイトからの転換店舗は、ドン・キホーテ本体が担当)ため、店舗ブランドとしてのドン.キホーテは、直営店舗と長崎屋運営店舗・ドイト運営店舗とが存在する。
長時間労働問題

同社は東京・多摩地域などの複数店舗において、労働基準法36条に基づく協定(三六協定)に違反した長時間労働が行われていたとして、東京労働局過重労働撲滅特別対策班が同社本社など関係カ所を家宅捜索し、2016年1月28日に法人としての同社と、支社長3人と店長5人の計8人を検察当局に書類送検した。過重労働撲滅特別対策班は、従業員に過酷な労働を強いる所謂「ブラック企業」への対策として東京労働局及び大阪労働局にできた班で、同班による書類送検は3例目である。同社は、東京労働局の指導のもと、2015年7月より、違反が発生している原因の調査を行い、労働時間管理体制の変更、人員体制の整備、監査体制の強化を実施し、長時間労働を発生させない制度と体制を整え全グループ会社において、労務管理上の違法状態は解消していると発表している。ドン・キホーテ (企業) - Wikipedia

6 2016/01/28(木) 20:52:29.52
よく死ななかったな

8 2016/01/28(木) 20:53:43.29
小売や外食に定時なんてあるのか?

10 2016/01/28(木) 20:54:37.04
残業代つくだけいいやん。
他のとこなんか、サービス残業でこんくらいいくだろ

17 2016/01/28(木) 20:57:31.50
労基意味なしww
罰則が弱すぎるんじゃない、使わないんだww

18 2016/01/28(木) 20:58:13.11
もう店で寝起きしてるレベルじゃないのかこれ

21 2016/01/28(木) 20:58:58.00
社畜伝説はじまる…

22 2016/01/28(木) 20:59:11.46
楽しそうな店員一人もいないもんな
皆疲れきってる

30 2016/01/28(木) 21:06:39.85
ここ4年で1時間も残業してない公務員ですが何か質問は?

32 2016/01/28(木) 21:08:14.68

>>30

なんとも

残業代で余計な税金かかるよりずっといい

31 2016/01/28(木) 21:07:23.81
取り締まり厳しくなってきてるのは本当に嬉しい
俺がいま行ってる現場も基本は残業1日1時間まで
もちろんどうしても緊急の対応の時はもっとやる場合もあるにはあるが
基本的には残業無しという風潮は本当に本当に嬉しいよ
数年前まではほんと残業ばっかで平日なんか何もできなかったからなあ

37 2016/01/28(木) 21:10:45.06
罰則厳しくしないとブラックは無くならない

41 2016/01/28(木) 21:12:50.40
415時間45分のサービス残業だとしたら恐ろしい

42 2016/01/28(木) 21:13:16.98
415時間の残業ってことは1時間1500円だとしても60万円以上だぞ…
月に20万円が自由に使える金として手にはいるんだぞ?

43 2016/01/28(木) 21:16:08.30

>>42

自由に使える時間はないからな

50 2016/01/28(木) 21:19:36.79

>>42

なぜ残業代が出ていると思うの?
底辺相手の小売りは残業代出ないから
サービス残業の奴隷だよ

46 2016/01/28(木) 21:18:23.71
一カ月に残業415時間と思って、やるな!と思ったけど
3ヶ月?は?社会舐めてんの?
お偉いさん方は世間知らなすぎる
俺は先月の残業は120時間+サビ残が100時間超えなんだが?
同僚もそれくらい
20代、30代は残業含めて400時間は働けよ
社会貢献しろ

54 2016/01/28(木) 21:20:24.39

>>46

社畜奴隷自慢話乙

80 2016/01/28(木) 22:06:21.51

>>46

働いてる側にもこういう悪い意味で意識高いやつがいるからブラックが無くならないんだろうな

100 2016/01/28(木) 23:32:04.61

>>46

労働の安売りダンピングでしか勝負できない人間はこうなる

49 2016/01/28(木) 21:19:13.59
あれ、1ヶ月120時間ぐらいならあるけど
耳が聞こえなくなった

56 2016/01/28(木) 21:23:57.52
休み無しで1日4時間半くらいかな

63 2016/01/28(木) 21:40:35.67
最近ブラック取り締まりきつくなってる?

73 2016/01/28(木) 21:51:18.26

>>63

以前は見て見ぬフリができたけど
法律改正されてからは、申告があれば調査、勧告、大企業なら初犯で会社名公表、再犯ですぐ書類送検
とかだったはず

84 2016/01/28(木) 22:07:42.27

>>73


大まかには「年3回の是正勧告を受けた大企業」の社名を公表する
これだけでけっこう効果あるみたい、株式会社なんかは

Q 最近、長時間労働対策として、企業に対する労働局の取締が強化されているという報道を目にします。どのような対策を行うべきでしょうか?

A 2015年4月1日、過重労働による健康被害の防止などを強化するため、違法な長時間労働を行う事業所に対して監督指導を行う過重労働撲滅特別対策班、通称「かとく」が新設され、厚生労働省でその発足式が行われました。

脱税摘発の国税局査察部が「マルサ」と言われているのは有名ですが、労働局でも悪質事案に対応するための特別班が組織されたことになります。

違法残業をさせるブラック企業のなかには、労働時間のデータを改ざんするなど悪質なケースも多いことから、それに対応するための高度な捜査技術が必要となってくるため、専門機器を用いてデータの解析も可能な専門の労働基準監督官が配属されています。

この「かとく」が有名になったのは、2015年7月2日の「ABCマート違法残業摘発事件」です。36協定で定められた上限を超えた残業をさせていたとして、労務担当取締役、店舗責任者らが書類送検されました。過去にも同社の店舗で長時間残業が横行しており是正勧告を受けていましたが、改善が見られないため、今回このような措置がとられたようです。東京労働局・過重労働撲滅特別対策班 通称「かとく」とは? | 労働時間 | 労務 |

70 2016/01/28(木) 21:45:29.08
なんのための法律なんだろうな
政治家が立派な法律作っても労基や警察が仕事しなかったら意味がない
保健所なんかも監査しっかりしてたらダイコーの横流しなんて起きないんだよ

85 2016/01/28(木) 22:07:43.35
バイトつかってる管理店長みたいな仕事は、バイトがこなくなったらへたすりゃ全部じぶんがサビ残でしょ

87 2016/01/28(木) 22:09:17.61
こんなんキッチリ罰金&営業停止喰らわすぐらいしろよ。なくならんわ

91 2016/01/28(木) 22:20:03.25
ずっと叩かれてるけど小売のチェーンがどんどん倒れる中生き残ってるんだよな
ディスカウントストアなんて悲惨なとこばっかだろ

103 2016/01/28(木) 23:46:51.62
その分人雇えばいいのにと思うけどブラック企業に入ろうとは思わないわなー

104 2016/01/28(木) 23:48:50.76
社畜上司が1人いるだけで下が育たなくなる
有望でまともな奴からサッサと辞めていく

107 2016/01/28(木) 23:50:06.42
地元のドンキもいつ行って同じ奴が仕事してるんだよなぁ
たまに商品のこと聞くと「担当社員が今一度家に帰って休んでまして夜19時ごろまた来るんですが・・・」
とか言われて「1日じっくり休ませたれよ」と思ったことが何度もあった
どこの職場でも同じ町に住むパートなら休憩で一度家に帰る人もいるけど半休しか取れない社員って・・・

110 2016/01/29(金) 00:00:24.08
でも、労働Gメンが施行されたのは素晴らしい。
どーせ、ドンキは叩けば咳き込むくらい誇りが出てきそうだから、
徹底的に叩いて、他の会社に対してのスケープゴートになって欲しいわw

115 2016/01/29(金) 00:29:01.02
ドンキは長崎屋の買収の時に下請け法に抵触して公取に注意受けたり、残業未払いも何回も
この手の事でもめている筈なのに懲りないなw

126 2016/01/29(金) 07:43:23.17
NEXCO西日本よりマシ

スポンサーリンク