💸 賃金上昇は物価高の救世主？それとも…終わらない議論
政府の賃上げ目標に対し、私たちの生活は本当に楽になるのでしょうか？実質賃金の行方、中小企業の体力、そして税金の影。期待と不安が交錯する中、リアルな意見が飛び交うこの問題、あなたはどう考えますか？
📜 議論を読むにあたっての心得
本記事は様々な意見をまとめたものです。表現には十分配慮していますが、個人の感想としてお楽しみください。
2:ID:B+ASGdnj0
自民党が税金も上げやがるから無理😩
3:ID:NBRlEWuF0
掛け声だけで実効性がない
その結果が今の実質賃金上昇
何ら反省していない
4:ID:HhjeqA6R0
正しいけど誰もやらないのが問題なんだ
7:ID:l6h1IIf00
≫4
賃金を上げたら儲かるなら上げるが、そうじゃないなら上げないからな
賃金を上げてほしいなら、上げれば上げるだけ儲かるような状態を作るしかない
47:ID:OFW6CdKT0
≫4
やってるところはやってる
6:ID:2cgnSgcm0
賃上げ以上に税金増やすから意味ないよ
29:ID:te4YNeVQ0
≫6
だから税金マシマシに取っちゃうからね！っていう布石やでこれ
ここから先給料は永遠に上がらん、そして国は税金で焼け太りする
31:ID:HjLl3Tzj0
≫6
財務省「賃上げが確認できたので税金も上げます！」🤑
8:ID:MDX6AJGj0
賃上げの財源が値上げだから
消費者が賃上げを負担してるのと同じ
13:ID:MDX6AJGj0
値上げを繰り返すうちにどこかで製品が売れなくなり
賃上げが不可能になる
14:ID:SYTP9umj0
製品が売れなくなる
＝デフレ
＝給料が大幅に下がってから物の値段が下がる
15:ID:/5fyK4O60
消費税を廃止すれば機械的に物価は下がるぞ
物価は消費税込みで計上されてるから
23:ID:y+KVAGyb0
≫15
法人税増税で賄おうとすれば企業が日本から逃げて行く
正直、日本から逃げる企業には大和魂とか足りない
それで技術の流出してるんだから目先の利益しか見えないマジ売国奴
28:ID:/5fyK4O60
≫23
何かを減税したからと言って、他で増税する必要はない
政府支出を減らせばいい
安全保障と治安維持以外はすべて無駄
37:ID:NBRlEWuF0
≫23
役員以外の雇用者1人あたりの人件費が多い程
法人税を減額する割合を増やすという具合に
国民に金を回す企業は減税になって
そうでない企業は増税になるよう調節するとか
人参ぶら下げるくらいは政府にやってほしいもんだがな🥕
55:ID:+WzOMh4y0 (ミスター提言マン🗣️)
≫15
人口ピラミッド頂点の糞団塊
日本の貯蓄額1,700兆円の4割を保有
平たく取らなきゃ高齢者から取れないだろ
16:ID:KiJbovHH0
≫1
上げても
派遣屋がハネやがるしな
92:ID:QIsgsyx80
≫16
今の派遣屋は最初3ヶ月時給アップさせたり人集めに必死だぞ
マックスアルファなんか厚生年金引いといて何年も払わずに更に給料も払わずに倒産したそうだ
派遣会社が簡単に稼げたのなんか20年も昔の話
17:ID:wbJw3vim0
巨大な政府をなんとかしない限りのしかかってくる重圧は軽くならない
18:ID:rts3r1UQ0
だからって生産性のない仕事の給料は増やすなよ
19:ID:0wNLnJla0
ホワイト企業はここ数年毎年5パーくらい賃上げしてるよな 👍
20:ID:6vWnQpUL0
政府が俺たちに給料を出してるなら上げることもできるだろうけど
会社の社長が金出すとでも思ったか？バカじゃねーの？
21:ID:hsaf5Zhf0
法人税ガッツリ減らしてその分給料に充てさせるとか？
でもまともに給料増えるのは重役とかだけやぞ？www
末端まで、例えば高卒新卒初任給が手当以外の手取り20マンとか大卒なら25マンとかないとな
最低でも、だ
役員は今でも十分すぎる報酬貰ってんだから増やす必要なし！
日産！お前んとこやぞ！ 😠
27:ID:iEpMJl4T0
能力は落ちて生産性も落ちて労働時間まで減少しているのに上げる理由がない
30:ID:sOfXWuB60
肩〇聡太「カ〇ワでもいいじゃないゴブリンだもの…そをた」
32:ID:+WzOMh4y0 (ミスター提言マン🗣️)
高度成長期やその後70年代オイルショックに依る毎年20%のインフレを考えれば、物価が上がって賃金が上がるが正常な資本主義経済
中共や韓国みたいに先に人件費を上げると終わり
58:ID:ZV20FDz30
≫32
高度経済成長時は好景気で需要が拡大したディマンドプルインフレ
70年オイルショックはディマンドプルとコストプッシュが合体したインフレ
今のコストプッシュインフレは高度経済成長時と違って給料上がってないので家計が1番キツい
34:ID:+WzOMh4y0 (ミスター提言マン🗣️)
コレまでの日本の歴史を調べよう
戦後たったの80年で貨幣価値や物価がどれだけ変わったか
35:ID:W6Kg4Plq0
賃上げしたところで中抜きの額が大きくなるだけ
39:ID:U7PVDsEQ0
≫35
中抜き産業を禁止して、
高効率化を目指さなかったのは痛手だよな。
38:ID:U7PVDsEQ0
物価は足が速い奴で、賃金は足が遅い奴だとする。
追いつくと思うか？ 🏃💨
周回遅れになるし、途中で歩き出すからな
40:ID:8GAsv0Ag0
労使折半やめてくれて解雇規制の緩和してくれれば賃金あげれるよ
40越えて使えない奴とかいらないからな
でもおまえら嫌がるだろ？
42:ID:CuXRCpdK0
≫40
労使折半やめたら年金保険料が7万とかになって重税感が増すから政治家がやりたがらないよ
44:ID:PHQndHt30
経営と戦って賃上げを勝ち取るカシラになるはずの世代がいないんだもの
わずかなベテラン世代はクビを恐れて幹部に媚び売るばかりだし
48:ID:y+KVAGyb0
≫44
組合は会社と仲良くやってれば役員のイスが貰えるから本気で会社にたてついたとこ見た事無い
綺麗事いいながら会社と仲良しなのが日本の労働組合
46:ID:XWaKmcVc0
目指すだけなら政府もできるしな
目指すだけならな…
「官民で60兆円の生産性向上投資」
↑
またどこから出てどこに消えるのかよくわからない謎の予算が出てきたぞ 🤔
50:ID:6XKfZoRo0
≫1
それで最低賃金を上げていった結果が韓国だったんじゃ？
53:ID:9wXwrPPg0
そもそも物価上昇を超える給料の上昇ってあるのか？
物価はそのままで給料上がるって言う事でもいいけど
それって自分のスキルがアップする以外ないだろ。
57:ID:+WzOMh4y0 (ミスター提言マン🗣️)
≫53
54:ID:xfun9uNT0
それは絶対にだめ
人件費は限りなく0に近づけて内部留保を高めるべし
56:ID:92DgoBh70
どうせ賃金なんて上げやしないんだから
法人税でしこたま取って分配する方が早いし確実
59:ID:8kS+/32L0
実質賃金を目標にするのははっきりいって間違ってる
実質賃金を上げるには２つの方法があり
ひとつめは名目賃金を上げる事でこれは良い事だが
ふたつめは物価の上昇を抑える事で実質賃金を上げることができる
このふたつめの方法がまずい
つまりインフレを抑えるって事でまたデフレに逆戻りする可能性がある
石破や財務省は財政が緊縮的でインフレや円安を好まない傾向があるのでそういう方向に持っていきそうでやばい 😨
60:ID:Ta740+zP0
≫1
1%じゃそもそも追いつきようがねえからな…
61:ID:Nu4pgMet0
日本人は仕事を省力化できない無能ばかり
その上、子供すら産まない縮小主義だ
生産性は上がらず売上は減るので
企業が賃金を上げられる訳が無い
62:ID:h+phzVBi0
人件費高騰で値上げするよな
そして最賃よりやや高い給与の層が一番損をするんだよ
最賃の150%以内ぐらいの範囲な
この層はだいたい賃上げの対象から外されて最賃に近くなる
63:ID:khFJkuVj0
インバウンドもだけど儲かってるのは企業(のオーナー、株主)だけなんだよな
使い切れないほどの財産を持っているのに分配しないしたいして使いもしないから金が中空に消えてるようなもん
64:ID:4Um0PVSA0
≫1
賃上げの原資を作れるよう、第二法人税である消費税減税しろよ
軽減税率じゃなくて一律な
65:ID:unNaoVcU0
賃金あがると物流、商品の末端価格、税金もあがるから追い付かなくね？
81:ID:rCRBqMHn0
賃上げすれば自分は得すると思ってる馬鹿が多すぎるんだよ
そらお前だけ賃上げされるんならそうだけど
社会全体が上がれば物価も同じだけ上がるだけだからな
87:ID:YwuqIu+10
新しい産業なくして成長なし
給料が上がって、給料よりも低い物価上昇なら、トータルでは特なので、消費は上がるだろう
だけども、上がった給料以上の物価上昇なら、トータルでは損なので、消費は下がるだろう
今の日本は後者
経済を牽引するのは新しい産業のみ
新しい産業のみが前者となる ✨
89:ID:0RYEAwet0
インフレが加速するだけ
91:ID:XVthM2350
インフレしていくと実質賃金は落ちる
93:ID:trqADnbl0
≫1
人件費が上がるから当然物価も上がる定期
抽出レス数: 50件
🌟 特に注目したい3つの意見
今回の議論の中でも、特に深く考えさせられるコメントをピックアップしました。
- 21:ID:hsaf5Zhf0 さんの「法人税減税と末端への還元要求」
具体的な提案と企業への名指しを含めた強い主張が印象的です。 - 59:ID:8kS+/32L0 さんの「実質賃金目標の危険性指摘」
専門的な視点から政府目標の問題点を鋭く分析しています。 - 87:ID:YwuqIu+10 さんの「新しい産業の必要性」
経済の根本構造に触れ、建設的な提言をしています。
📝 この記事をもっと楽しむために
この記事は、あるテーマについての様々な意見を集めたものです。中には過激な言葉やユニークな表現も含まれますが、それもまた議論の一側面。いろんな角度からの意見に触れることで、問題への理解が深まるかもしれません。
- 異なる視点を探す: 自分とは違う意見にこそ、新しい発見があるかも。
- 言葉の裏を読む: 時には皮肉やユーモアに隠された本音が見えることも。
- あなたならどう言う？: コメントを読みながら、自分ならどう発言するか考えてみるのも一興です。
📊 議論の傾向を分析！みんなの本音は？
今回の議論では、以下のような意見が多く見られました。
- 政府の方針への懐疑・批判 (約 40%): 「税金も上がるから意味がない」「掛け声だけ」といった、政策の実効性に対する不信感が強いようです。😟
- 物価上昇と賃金のいたちごっこ懸念 (約 30%): 「賃上げしても物価も上がるだけ」「製品が売れなくなる」など、経済の悪循環を心配する声が目立ちます。(循環的な問題🔄)
- 構造的な問題点の指摘 (約 20%): 「中抜き構造」「企業の内部留保」「生産性の低さ」など、より根本的な課題に言及する意見も多数ありました。🔍
- 具体的な対策案の提示 (約 10%): 「消費税減税」「法人税の仕組み変更」「新産業創出」といった前向きな提案も見られました。💡
🔮 まとめと今後の展望：私たちの給料、どうなる？
賃金上昇への期待と、物価高や増税への不安が渦巻く現代。今回の議論でも、単純な解決策はなく、多角的な視点と構造改革の必要性が浮き彫りになりました。今後、政府の政策が実を結ぶのか、それとも新たな課題が生じるのか。私たちの財布事情は、日本経済の大きな転換点を迎えているのかもしれません。個々のスキルアップと賢い生活防衛も重要になりそうです。🤔
さて、あなたはこの問題、どう考えますか？
ぜひ、あなたの意見も聞かせてください！ 👇
議論, 税・経済, 経済, 社会, 社会問題, 政治, 政治家, 企業, 労働, 仕事, 生活, ネットで話題, 考察, 時事ニュース, トレンド, ビジネス, 業界, 疑問, 炎上, 雑談・話題
1:ID:cD1uWoq40
政府、賃上げ定着目指す 中小支援へ5カ年計画